第186章 不要技术大牛?只要没背景的? (第2/2页)
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上面详细记录了李华峰最近在学校里的遭遇。
独立攻克技术难点,拒绝交出第一作者署名权,被同门排挤,遭到学阀导师全方位封杀打压,甚至连进入核心实验室的资格都被剥夺了。
林澈指尖在这段文字上点了几下。
他抬起头看向贺颖。
“这个叫李华峰的硕士生,通知他明天直接来入职。”
贺颖在本子上记下名字,她对这个决定稍微有些迟疑。
“林总,其他九个人好歹都是名牌大学毕业的博士。”
“让一个连毕业证都还没拿到手的硕士生混在里面,而且还要直接按高级研究员的薪资标准发工资,会不会不太好服众?”
林澈毫不在意地摆了摆手。
“在绝对的技术面前,学历就是一张废纸。”
“我看中的就是他敢硬顶着学阀导师砸饭碗的傲气。”
“这种人骨子里憋着一股邪火,急需一个绝佳的平台去向全世界证明他自己的价值。”
林澈在李华峰的名字后面画了一个重重的红圈。
“直接给他定高级研究员的职级。”
“十万底薪一分不少地开给他,另外三个高级的名额你从刚才那九个人里挑三个履历最匹配的补上。”
“明天早上九点,让这十个人准时到公司楼下集合。”
工作安排妥当。
贺颖拿起桌上筛选好的名单退出了总裁办公室。
她回到人事部,立刻安排底下的专员开始逐一给这十个人发送正式的录用邮件。
...........
第二天早上八点五十。
星瀚科技写字楼一楼大厅外的小广场上。
十个穿着打扮各异的男人陆陆续续聚在一起。
李华峰背着一个双肩包,站在人群最边缘,他看着周围这几个年纪明显比自己大了一轮的同行,主动开口打了个招呼。
大家很快就互相攀谈起来。
没聊几句,这群人的脸色变得有些古怪。
他们互相交底之后发现了一个极其尴尬的事实。
在场这十个人,别说是在学术圈里有什么名气了,甚至连一个在原单位混上中层管理职位的人都没有。
大家清一色全是在实验室里常年洗烧杯、看显微镜、负责最枯燥数据记录的底层苦力。
有人是被上司抢了成果挤兑走的,有人是常年拿不到经费项目黄了的。
全都是郁郁不得志的边缘人物。
一个三十多岁、头发稀疏的博士生推了推黑框眼镜,语气里带着几分忐忑。
“兄弟们,这家新公司开的薪水那么离谱,结果招的全是我们这种没背景的。”
“该不会是个专门骗我们去某个黑心的皮包公司吧?”
这句话一出来,众人心里都有些发毛。
李华峰捏紧了双肩包的带子。
正当气氛陷入焦虑的时候。
一辆白色的保时捷帕拉梅拉伴随着低沉的引擎声,稳稳地停在了路边。
车门推开。
穿着一身休闲西装的林澈从驾驶座上走下来,林澈直接走到他们面前,指了指停在后面的一辆中巴车。
“人都到齐了吧。”
“上车,去场地。”
没有长篇大论的画大饼,没有任何多余的寒暄客套。
十个人乖乖闭上嘴,排着队登上了中巴车。